Yrityksen kriisin ei tarvitse johtaa irtisanomisiin. lomautuksiin. välirikkoihin.

Rakennusala on kriisissä, ja moni yrittäjä miettii irtisanomisia. Tiesitkö, että voit tarjota työntekijöillesi – ja tarvittaessa itsellesi – silti mahdollisuuden jatkaa työntekoa?

Konkurssi ei ole
maailmanloppu. häpeä. loppu työlle.

Konkurssi on raskas tilanne yrittäjälle – mutta et ole yksin. Satoja yrityksiä hakeutuu konkurssiin vuosittain, eikä syy usein ole oma. Eurowork auttaa yrittäjiä jatkamaan työtään joko omassa yrityksessään, tai osana osuuskuntaa!

Kevytyrittäjyydelle ei - osuuskunta parempi vaihtoehto

Yrittäjyyttä
yhdessä

Autamme sinut jälleen jaloillesi, täysiverisenä yrittäjänä.

Ei kevytyrittäjyyttä - osuuskunta alihankinta on turvallista

Täydet
vakuutukset

Vakuutamme kaikki yrittäjämme laajasti rakennusalalle.

Ei kevytyrittäjyyttä - osuuskunta laajalla palvelulla

Tuhansia
etuja!

Jäsenenä saat tuhansia etuja palveluista ja kaupoista ympäri Suomen!​

Ei kevytyrittäjyyttä - osuuskunta alihankintaa nopeasti

Oma
työpankki

Työpankissa erilaisia rakennusalan kuluttaja- ja yrityskeikkoja!

Osuuskuntayrittäjyys - kun irtisanomiset uhkaavat.

Yrittäjän rankimpiin hetkiin kuuluvat pakolliset irtisanomiset. Mutta tiesitkö, että voit tarjota henkilöstöllesi myös toista vaihtoehtoa?

Olemme auttaneet satoja ammattilaisia pysymään kiinni työelämässä irtisanomisten ja lomautusten vaihtoehtona. Liittymällä osuuskuntaan henkilöstösi voi jatkaa töitä keikkaluontoisesti lyhyempiä tai pidempiäkin aikoja, ja pysyä kiinni normaalissa tulotasossaan. Voit myös itse ostaa vanhaa henkilökuntaasi toteuttamaan omia projektejasi.

Osuuskuntayrittäjinä työntekijäsi toimivat itsenäisinä yrittäjinä työryhmässä. He ovat osa laajaa rakennusalan yrittäjien yhteisöä, jossa osuuskunta hoitaa yrityksen pakolliset velvollisuudet, antaen ammattilaisten keskittyä omassa työssään menestymiseen. Osuuskuntayrittäjät eivät ole vastuussa toistensa työtuloksista.

Osuuskuntayrittäjä on oikeutettu lukuisiin etuihin, mm.:

  • Työpankista paljon mielenkiintoisia töitä
  • Työkalut edulliseen jäsenhintaan
  • Kattavat vakuutukset
  • Kansainvälisen työyhteisön tuki
  • Kattava verkosto
  • Taloushallinto ja byrokratian hoito
  • Rakennusalan asiantuntijoiden tuki
  • Reklamaatio- ja ongelmatilannekäsittely

Osuuskuntayrittäjyys - kun irtisanomiset uhkaavat.

Yrittäjän rankimpiin hetkiin kuuluvat pakolliset irtisanomiset. Mutta tiesitkö, että voit tarjota henkilöstöllesi myös toista vaihtoehtoa?

Osuuskuntayrittäjinä työntekijäsi toimivat itsenäisinä yrittäjinä työryhmässä. He ovat osa laajaa rakennusalan yrittäjien yhteisöä, jossa osuuskunta hoitaa yrityksen pakolliset velvollisuudet, antaen ammattilaisten keskittyä omassa työssään menestymiseen. Osuuskuntayrittäjät eivät ole vastuussa toistensa työtuloksista. 

Osuuskuntayrittäjät ovat osuuskunnan omistajia ja sen pyörittäjiä. He voivat osuuskunnan kautta toimia osana laajempaa rakennusalan yrittäjien yhteisöä. 

Osuuskuntayrittäjä on oikeutettu lukuisiin etuihin, mm.:

  • Työpankista paljon mielenkiintoisia töitä
  • Työkalut edulliseen jäsenhintaan
  • Kattavat vakuutukset
  • Kansainvälisen työyhteisön tuki
  • Kattava verkosto
  • Taloushallinto ja byrokratian hoito
  • Rakennusalan asiantuntijoiden tuki
  • Reklamaatio- ja ongelmatilannekäsittely

Miten osuuskunta toimii?

Miten osuuskunta toimii?

Tuhansia etuja osuuskunnan jäsenenä!

Euroworkin osuuskunnan jäsenenä pääset käsiksi yhteistyökumppaneidemme tarjoamiin yli tuhanteen etuun ympäri Suomen! Eduista löydät mm. ravintolatarjouksia, tuotealennuksia, hierontoja, vakuutuksia, renkaanvaihtoja, huoltoja… 

Liity osuuskuntayrittäjänä osuuskunnan jäseneksi ja hyödynnä rahanarvoiset etusi!

Epäonnistuneen yrittäjän tarina

Rakennusalan yrittäjyys ei aina suju ongelmitta, ja konkurssi voi joskus koittaa jopa ilman omaa virhettä, esimerkiksi hankintaketjun ongelmien kautta.

Kuuntele Jonne Järvisen tarina epäonnistuneesta yrittäjyydestä ja siirtymisestä osuuskuntayrittäjäksi!

Osuuskuntayrittäjyys vs. kevytyrittäjyys?

Osuuskuntayrittäjyys ei ole kaikille tuttua, vaikka se onkin Suomen vanhimpia ja turvallisimpia yritysmuotoja. Osuuskuntayrittäjyyttä on harjoitettu jo vuosikymmeniä ennen kevytyrittäjäpalveluiden olemassaoloa.

Osuuskuntayrittäjyys ei siis ole kevytyrittäjyyttä, vaan muistuttaa toiminnaltaan enemmän osakeyhtiön omistajuutta, pienemmällä riskillä ja pääomalla. Oheisessa taulukossa voit perehtyä yritysmuotojen eroihin, ja lukea lisää osuuskuntayrittäjyydestä alla olevasta linkistä.

Osuuskunta vs kevytyrittäjä
1 +
Jäsentä
1 %
Suosittelisi
1 +
Yhteistyökumppania
1 /100
Reklamointia

Tule keskustelemaan osuuskuntayrittäjyydestä

Kokemuksia

"Euro Workilla on mukavampi työskennellä kuin yksinyrittäjänä. Toimiston porukka tukee aina kysymyksissä ja ongelmissa, ja muilta saa vertaistukea ja ideoita."
Marek P.
"Siirryin Euro Workille palkkatyöstä. Olin kyllästynyt huonoon palkkatasoon ja työolosuhteisiin. Nyt myyn osaamistani erilaisiin projekteihin ja pääsen kehittymään."
Jari J.
"Toimin kevytyritäjänä, mutta kaverille kävi vahinko työmaalla, eikä yritys auttanut ollenkaan. Euro Workilla kaikki vakuutukset on kunnossa ja apua saa heti."
Jesse H.